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手厚いケアを当たり前に
入居者様が過ごす居室数は21室と、寿々グループの中では比較的小規模な当施設。だからこそ、求めていきたいのは手厚いケア、お世話です。住宅型有料老人ホームとして、医療対応の施設として、第二の自宅として、安心して過ごせる空間を“当たり前に”提供していきます。
人を思い、手を差し伸べる心を大切に。
「与える人が、与えられる」、そうである会社・社会を目指す。
「与える人が、与えられる」、そうである会社・社会を目指す。
人を思い、
手を差し伸べる心を大事に。
「与える人が、与えられる」、
そうである会社・社会を目指す。
手を差し伸べる心を大事に。
「与える人が、与えられる」、
そうである会社・社会を目指す。
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笑顔で思いやりを持って接する
この当たり前を最大限まで高められる施設。
私たちは、「当たり前のことを当たり前に行う施設」を目指しています。
これを徹底することにより、当たり前の定義が上がって当たり前のレベルアップができると考えています。
決して背伸びをせず、入居者様ファーストで入居者様目線で、求められることを求められるように行うことを大切にしています。
笑顔で入居者様に接する。
これが何よりも大切であり、心掛けなければならないことです。
POSITIONS 募集職種
- 職種
- 介護スタッフ（常勤）
- 経験/ 未経験
- 施設での経験は問いません。ブランクのある方も大歓迎！
- 勤務地
- 〒468-0003 愛知県名古屋市天白区鴻の巣一丁目1903 ナーシングホーム寿々鴻の巣
- 応募必須条件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 実務経験不問 介護職員基礎研修、介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士をお持ちの方も歓迎 / 無資格の方は会社負担で資格取得ができます！
- 給与
-
月給：
212000円～222000円
■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
月給212,000円～
■実務者研修（旧ヘルパー1級、介護職員基礎研修）
月給217,000円～
■介護福祉士
月給222,000円～
※資格手当、皆勤手当、夜勤手当（4回)、処遇改善手当（３ヶ月後から支給）が含まれた金額です
※手当詳細
資格手当：5,000円～15,000円実務者研修
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）5,000円
・実務者研修（旧ヘルパー１級、介護職員基礎研修） 10,000円
・介護福祉士 15,000円
皆勤手当：20,000円
夜勤手当：１回3,000円
役職手当：5,000円～50,000円
住宅手当：6,000円～10,000円
扶養手当：2,000円～6,000円
他：休日手当、残業手当、通勤手当（月額16,100円上限）
- 職種
- 介護スタッフ（非常勤）
- 経験/ 未経験
- 施設での経験は問いません。ブランクのある方も大歓迎！
- 勤務地
- 〒468-0003 愛知県名古屋市天白区鴻の巣一丁目1903 ナーシングホーム寿々鴻の巣
- 応募必須条件
- 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上 実務経験不問 介護職員基礎研修（旧ヘルパー2級）、介護実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士をお持ちの方も歓迎 / 無資格の方は会社負担で資格取得が可能
- 給与
-
時給：
1000円〜
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）時給1,000円～
実務者研修（旧ヘルパー1級、介護職員基礎研修） 時給1,050円
介護福祉士 時給1,100円 ～
※経験を考慮いたします。
通勤手当：（日額767円上限）
- 職種
- 看護スタッフ（常勤）
- 経験/ 未経験
- 施設での経験は問いません。ブランクのある方も大歓迎！
- 勤務地
- 〒4680003 愛知県名古屋市天白区鴻の巣1-1903 ナーシングホーム寿々鴻の巣
- 応募必須条件
- 正看護師または准看護師の有資格者
- 給与
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月給：
225000円～405600円
■オンコールあり
正看護師：月給256,200〜405,600円 ※コール手当４回分含む
准看護師：月給246,200～355,600円 ※コール手当４回分含む
■オンコールなし
正看護師：月給235,000～289,000円
准看護師：月給225,000～239,000円
※資格手当・皆勤手当が含まれた金額です
※手当詳細
資格手当：（准看護師 20,000円、正看護師 30,000円）
皆勤手当：20,000円
コール手当：一回5,300円
役職手当：5,000円～50,000円
住宅手当：6,000円～10,000円
扶養手当：2,000円～6,000円
他：休日手当、残業手当、通勤手当（月額16,100円上限）
施設紹介
入居者様やご家族様に寄り添い、これからのチャレンジを共に乗り越える存在、心温まる施設でありたい。
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POINT
02POINT
02団結して皆で乗り越えていく
当施設で働く仲間たちは明るく笑顔を大切にし、決してひとりで抱え込まずに相談をし合ったり、意見交換をお互いに交わしながら、いろいろなことを乗り越えています。ひとりでやれることには限りがありますが、皆で力を合わせれば可能性は広がっていくはずと考え、団結を大切にしています。
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03POINT
03笑顔の持つ力を信じている
寿々グループ全体に浸透しているものですが、「笑顔をたやさないプロフェッショナル」、このことを大切にしている施設です。笑顔でいることの大切さ、笑顔でいるために大切にすることを考え、入居者様をはじめ共に働く仲間たちに向けて笑顔を届けていきましょう。
〒468-0003 名古屋市天白区鴻の巣1丁目1903 ナーシングホーム寿々鴻の巣
COMPANY 会社概要
- 会社名
- WHP株式会社/ 寿々グループ
- 代表者
- 代表取締役 中村 充
- 所在地
- 愛知県名古屋市中村区東宿町1丁目54番地 TEL：052-462-9553 FAX：052-462-9575
- 設立年月日
- 平成20年8月29日
- 従業員数
- 161名/ グループ全体669名（2019年10月末現在）
- 事業内容
- 住宅型有料老人ホーム：ナーシングホーム寿々／ナーシングホーム寿々 鴻の巣／ナーシングホーム寿々 岩塚
訪問介護事業所：ひなたケアステーション一宮／ひなたケアステーションこうのす／ひなたケアステーション岩塚
訪問看護事業所：ひなた訪問看護ステーション
居宅介護支援事業所・相談支援事務所：ひなたケアプラン
福祉用具貸与・特定福祉用具販売事業所：ひなたケアサポート
ご挨拶
中村区から全てが始まりました。
訪問看護から始まりナーシングホーム、障害者施設と地域包括ケアの中枢に存在しないといけないとの想い、そして地域に恩返ししたいとの強い想いがここにあります。
さらに、一緒に働くスタッフに対しても「働きやすい環境つくり」シフトや休日設定、福利厚生や教育皆がやりたいことをやれる環境を作りたい。その一心でいます。
代表である中村が口癖のように言う言葉があります。
「皆の夢が叶うことが自分の夢」。
皆の夢や希望が叶うこれ以上の喜びはありません。スタッフ一人一人のやりたいこと・夢の実現こそが会社の財産であると思っています。スタッフ同士もお互いのやりたいことに手を差し伸べ合い、相手のやりたいことの達成に喜び合える。そんな素敵な関係でいたい。手を差し伸べた数こそが自分の夢を叶える大きな近道ではないかと思っております。
最後に一言言わせてください
「仲間になろう」
取締役
後藤悠介